人事システム導入支援 - 吉江社会保険労務士事務所

HR-Techが乱立する時代

人事の世界でも採用管理から採用媒体、契約、入社、労務管理、勤怠、給与、給与明細、年末調整、エンゲージメント、評価、人事申請、退職まで入社前から退職までの一連の業務にシステムが存在し、AI搭載のシステムやクラウドを使ったものまで100以上のシステムが乱立する時代になっています。最近ではRPAといった業務プロセスの自動化システムも入ってきています。導入するにしても、自社に合うシステムはどれなのかわからないのが実態ではないでしょうか。
また、これらは昭和年代からあって契約数だけはトップクラスのものや最新でUIは最高だけど知名度が低いために契約数が少ないものなど判断基準に迷うものが混在しているため、普段から情報収集をしていないと、結局高価で使いづらいシステムを導入してしまったということにもつながりかねません。

人事システム導入支援とは

システム導入したい業務について、プロセス調査や実現したい内容を確認した上でHR-Tech開発企業の在籍経験がある社会保険労務士が最適なシステムを推薦いたします。導入決定後は、業務フローの確立までサポートを行います。

実施内容

①業務プロセス調査
②システム推薦
③導入支援

料金

月額110,000円～
※本コンサルティングは、顧問契約のお客様については、顧問料金の範囲で実施いたしますので、別途料金は不要です。